公司背景

    万联易达物流科技有限公司(以下简称万联易达)是由中泽控股集团股份有限公司(以下简称中泽集团)投资设立的物流产业平台运营公司,致力于以“物流+互联网”提升物流行业整体运行效率,通过搭建全国性服务网点,开拓公铁海联运线路,服务于大宗商品产业链各类客户。

    万联易达以“打造中国最具影响力的大宗物流产业生态系统“为目标,以“让中国大宗物流更有效率”为宗旨,秉承“联通万千车货,物流应需易达”的经营服务理念,构建第三方物流交易和物流产业互联网平台,与客户和物流从业者共生共赢,共同推动行业健康和谐发展,让中国大宗物流更加安全、绿色、和谐、降本增效!

    除了线上线下管控大宗运输服务交易,万联易达还提供车辆管理 、物流加工、进出口运输服务、综合物流服务、公铁海多式联运、物流场站园区等整体解决方案等服务,依托物联网大数据等技术应用,通过万联易达大宗智慧物流产业互联网平台,对承运商、个体司机等零散物流资源进行整合,同时在车辆后市场、园区运营、物流金融、大数据供应链方面全面布局,拓展多业态的产品和服务,通过不断的优化运营和产品与技术迭代开发,构建可靠、高效、智能的一站式智慧物流生态服务平台。

     结合丰富的物流管理实践和先进的运营实践标准,万联易达自主创新研发出可用于货主和物流服务企业的Saas产品和服务体系。万联易达发挥Spring Cloud微服务架构、分部式数据结构、模块定制迭代敏捷开发的等优势,融合AIoT、区块链、大数据、云计算等先进技术,结合实际大宗供应链运营场景,构建集商、贸、运、管、控于一体的数字化智慧物流服务平台。

    平台遵循透明物流的运营理念,将运输轨迹定位跟踪与五流(商流、业务流、信息流、资金流、单证流)合一的物流管控思想为基础,构建交易、执行、评价、消费多轮联动的线上物流生态体系;通过平台智能搜索、智能匹配技术,让企业、司机、车辆间的车货匹配、业务协同与信息共享简单高效;万联易达先进灵活的多种科技手段的应用,实现大宗物流全链条相关涉众的全场景线上线下有机聚合提供可靠的技术保障。

我们的理念

  • 联通万千车货,物流应需易达

我们的价值观

  • 共生、共享、共赢

我们的使命

  • 提升物流效率,降低物流成本,重塑物流生态

我们的愿景

  • 打造中国最具影响力的大宗物流产业生态系统

  • 1、审核记账凭证、结账、出具财务报表与分析。
  • 2、集团公司税务申报、税务筹划。
  • 3、运输和车辆租赁业务成本、收入、税收的核算与分析。
  • 4、运输和车辆租赁业务运营分析(如运营效率)
  • 5、核对检查业务平台数据与财务系统数据一致性,并对差异进行分析、调整、跟踪管理。
  • 6、预算编制、收集、执行监督及报送。
  • 7、配合完成内外部审计工作。
  • 8、临时安排的其它工作。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1、根据企业架构中IT架构的定义、要求与约束,参与并推动前端架构的规划、设计、验证、实现、优化与完善。
  • 2、基于前端架构及产品需要,参与模块化、定制化前端组件,提高前端开发的效率。
  • 3、协助向前端研发团队宣讲、推广前端架构,检查并报告前端架构的应用及规范与约束的执行情况。
  • 4、 协助产品研发体系与规范的制定,检查并报告产品研发(前端)体系与规范执行情况。
  • 5、 关注用户体验,产品易用性研究,参与前端新框架、新技术的预研和设计,负责前端开发与前后端联调。
  • 6、根据公司业务开展及软件研发需求,高质量地完成图形、图片处理。
  • 7、公司领导交办或要求跟进的其它事情。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1.公司新媒体平台如公众号、微博、抖音、头条、直播平台等内容运营推广工作 。
  • 2.结合大宗物流行业特征及客户品牌定位、产品诉求完成相关软文或新闻的撰写、内容整合及输出传播(文章,长图,H5、音频、视频、直播等形式不限。
  • 3.及时把握行业热点、爆点,结合公司内容营销选题,推广公司新媒体平台。
  • 4.能够独立分析并整理自己负责的新媒体运营数据,撰写运营报告;收集、分析其他新媒体运营的优秀案例和数据,为公司新媒体运营策略提供有效依据。
  • 5.负责公司产品的主图、海报、网站等设计工作 。
  • 6.积极配合各部门的工作,主动跟进项目工作进度,配合团队完成工作任务。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1、负责在线平台运营资料的录入与审核,确保运营资料正确、及时地生效。
  • 2、正确、及时、合规地审核平台客户运费支付申请及相关资料,确保审核数据的正确性、完整性。
  • 3、负责接听平台客户电话咨询,解决客户问题并持续指导客户熟练操作平台。
  • 4、协调解决客户和平台之间的各种问题,做好业务范围内的客户关系维护工作。
  • 5、对运营数据进行初步统计,能通过数据分析发现问题并提出改进方案。
  • 6、根据运营关键目标进行运营项目的策划,与物流平台结合进行方案的落地。
  • 7、积极配合各部门的工作,完成上级领导交办的各项工作。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1.根据产品需求制定测试计划和测试方案。
  • 2.独立编写测试用例(功能、场景),进行功能测试。
  • 3.按测试流程规范开展测试点和测试用例评审活动,提高测试完整性。
  • 4.参与产品需求分析评审环节,从专业角度对产品需求提出合理化建议。
  • 5.协助开发人员精准定位,跟踪缺陷并推动缺陷的及时修复。
  • 6.服从上级的工作安排,不定期向上级提出测试工作提出合理性建议,并按时保质的完成工作任务。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1. 参与制定公司中长期营销战略,制定团队年度租车目标及执行方案,以及业务日报、周报、月报的提报和总结分析。
  • 2.业务管理:主导开展重卡车辆租赁营销工作(包括但不限于车辆租赁、车后市场零配件等),独立制定营销方案,搭建营销体系,组织和指导区域一线业务团队,领导团队达成业务目标。
  • 3. 定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正方案,确保达成业务目标。
  • 4.熟悉主流重卡车型(包括不限于车辆性能、市场销售情况等)。
  • 5. 收集并研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测和情报分析,为公司决策提供依据。
  • 6. 收集并研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测和情报分析,为公司决策提供依据。
  • 7. 完善车辆租赁部工作流程及制度规范,负责销售人员的培训、考核、管理工作等。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1. 协助部门经理主持运营部的各项日常管理工作,优化建设公司营运体系。
  • 2.根据公司年度发展战略制定营运部年度工作计划及营运目标并贯彻落实。
  • 3.制定、完善公司营运制度及标准化的营运作业工作流程并监督和指导执行 。
  • 4.在管理公司日常营运工作的同时,与其他职能部门密切配合,加强部门间的横向联系。
  • 5.完成上级领导交办的其他工作。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com
  • 1.平台用户拓展:负责所在区域新用户拓展(包括公司项目客户、三方及整车物流业务等大宗产品),完成用户拜访和签约目标;同时挖掘和引导老客户的需求,为客户提供一站式服务。
  • 2.物流业务拓展:负责平台用户线下运营业务需求的挖掘,实行线上线下一体化,完成年度销售指标。
  • 3.客户管理:负责重点客户的立项和生命周期管理,包括客户需求调研、内部资源协调、平台演示及商务条款洽谈 。
  • 简历请投寄:hr@wanlianyida.com

位置

北京市朝阳区呼家楼安联大厦1209室

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